La motivación optimiza la productividad y es una excelente herramienta para mejorar las competencias del personal de una empresa.
Por lo menos eso asegura Jenifer Harry, consultora Senior de Hay Group, especializada en las prácticas de liderazgo y efectividad organizacional y conferencista del pasado Congreso Internacional de Competencias.
Pero antes que todo, define el término competencias como las características personales que diferencian el desempeño en un cargo, rol, organización o cultura. Pero, además, tienen impacto en su conducta. leer más>
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